Re-Individualisierung der Arbeitsbeziehungen?

verfasst von
Ulrike Wendeling-Schröder
Organisationseinheit(en)
Institut für Arbeits-, Unternehmens- und Sozialrecht
Typ
Beitrag in Buch/Sammelwerk
Seiten
59 - 77
Anzahl der Seiten
19
Publikationsdatum
1997
Publikationsstatus
Veröffentlicht